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成都團隊建設具有控制功能。員工的個體行為需要控制，群體行為也需要協調。團隊精神所產生的控制功能，是通過團隊內部所形成的一種觀念的力量、氛圍的影響，去約束規范，控制職工的個體行為。這種控制不是自上而下的硬性強制力量，而是由硬性控制向軟性內化控制；由控制職工行為，轉向控制職工的意識；由控制職工的短期行為，轉向對其價值觀和長期目標的控制。因此，這種控制更為持久有意義，而且容易深入人心。tag：成都登山團建

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成都團隊建設最重要的是團隊要有共同的目標，實現共同目標的前提下也可實現團隊成員間自己個人的目標。請注意要想實現個人的目標他的前提是必須得先實現團隊的目標。tag：成都團建提供廚房的地方

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成都團隊建設課程旨在幫助管理人員，深入了解自身與他人，把握“為人”與管理的異同，促進工作關系的融洽、部門之間的協調。高績效成都團隊建設培訓，內容涉及高績效團隊概述，卓越團隊領導者的5項行為，團隊發展階段，帶領團隊走向成功，激發成員動力的方法，團隊領導者的作用等，旨在使學員掌握高績效團隊建設及管理技能。tag：成都團建去哪兒好

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團隊是指一種為了實現某一目標而由相互協作的個體所組成的正式群體。是由員工和管理層組成的一個共同體，它合理利用每一個成員的知識和技能協同工作，解決問題，達到共同的目標。成都團隊建設是企業在管理中有計劃、有目的地組織團隊，并對其團隊成員進行訓練、總結、提高的活動。tag：成都好玩的地方適合團建

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